Une pénurie de techniciens frappent les salles de spectacle depuis le début de la pandémie. Le microprogramme vise à à former de nouveaux techniciens. La formation de trois mois a déjà formé 9 employés dans la région. Cette efficacité leur a valu le prix de la catégorie partenariat. Une nouvelle cohorte est en voie de se former d’ici 2 ans